綜合管理部開展主題形勢任務(wù)大討論活動(dòng)

       3月18日下午，綜合管理部開展了 “以改革求突破、以創(chuàng)新求發(fā)展”大討論活動(dòng)，組織部門員工學(xué)習(xí)公司“十三五”規(guī)劃及《公司增收節(jié)支實(shí)施方案》等文件精神，并將公司2016年工作安排及增收節(jié)支目標(biāo)進(jìn)一步分解落實(shí)。
        總經(jīng)理助理、綜合管理部部長朱曉鵬組織認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司“十三五”規(guī)劃、《增收節(jié)支實(shí)施方案》及《關(guān)于開展“以改革求突破、以創(chuàng)新求發(fā)展”主題形勢任務(wù)大討論活動(dòng)的通知》等文件，通過學(xué)習(xí)文件精神，傳導(dǎo)壓力、明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任，提高工作積極性。
        會(huì)議就部門2016年目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解，各項(xiàng)工作責(zé)任到人，要求嚴(yán)格按照時(shí)間進(jìn)度完成，部門內(nèi)部每月督辦考核，確保全年各項(xiàng)工作圓滿完成。會(huì)上，部門員工還結(jié)合自身工作，對(duì)部門和公司提出多項(xiàng)合理化建議。（王亞維）